上海2019年7月3日 /美通社/ -- 7月正值各省2019年高考志愿填报阶段，考生们正面临专业抉择。而另一边，在人才紧俏的酒店业，全球领先的国际酒店管理公司之一 -- 洲际酒店集团宣布与多家旅游管理专业院校达成校企合作，继续加大对中国酒店相关专业人才培养上的投入。
在粤港澳大湾区，洲际英才培养学院项目正式启动，签约的三所院校澳门城市大学、阳江职业技术学院、珠海技师学院将每年为集团大湾区旗下8家运营酒店输送为期6-12个月的150名实习生。此外，洲际酒店集团还与武汉外语外事学院、武汉职业技术学院、武昌职业学院三所院校签约，助力武汉院校培育酒店行业人才。
洲际酒店集团大中华区人力资源副总裁许莹莹女士表示：“自2006年6月成立以来，洲际酒店集团英才培养学院始终立足中国酒店行业的实际需求，结合国际酒店先进管理理念和实践经验，为中国酒店行业培养和输送了大量高素质人才。随着集团近年来在华高速扩张，酒店人才培养也同步加速。截至2018年末，全国英才培养学院数量已达65家，其中三分之一于过去三年内兴建。2019年计划再建15家，预计年底总数将达到80家。”
与时俱进重实践，育专才、产学研结合
依托洲际酒店集团在华发展35年的经验和优势，英才培养学院根据行业人才需求的变化而及时调整，加强实践。每所学院都会在合作院校原有课程的基础上，增加由洲际酒店集团高级管理人员授课的行业实践经验及最新行业信息分享，并为学生提供实习机会。
在通才培育基础上，英才培养学院还根据市场需求，积极尝试建立IT、运营、收益管理等专才化学院。例如，今年5月与郑州旅游职业学院合作成立第一家洲际英才培养学院酒店信息技术人才培养班，将为行业定向培养更具创造力且专业对口的酒店信息技术人才。此外还与四川电影电视学院及四川旅游学院工程系合作，分别培养酒店培训经理及工程领域的专业人才。
英才培养学院还将产学研相结合，为合作院校的师资提供“融入行业”的培训课程，并鼓励教师开展行业学术研究，每年为优秀师生提供200万元的资助。
紧跟热点区域布局，对接国外、加速晋升
文化和旅游部数据显示，2018年国内旅游人数达55.39亿人次，比上年同期增长10.8％，据 “十三五”旅游业发展规划，到2020年，国内旅游人数将达64亿人次。酒店业发展空间巨大，人才需求更是迫在眉睫。除在粤港澳大湾区加快布局外，英才培养学院还紧跟国内热点旅游地及集团发展足迹，积极探索在海南及张家口（2022年冬奥会举办地之一）等地的落地机会。
除在校生的培养外，洲际酒店集团也已建立起成熟的人才发展体系，为初就业的基层人才提供清晰迅速的晋升通道。例如，对综合素质发展全面的英才培养学院毕业生提供梦想之梯 -- 管培生直通车。管培生毕业后经一年至一年半的历练即有可能成为部门经理，优秀者五年即可成为智选假日酒店总经理，职业前景大有可期。
此外，英才培养学院还致力于嫁接签约合作院校与欧洲知名酒店管理学院，为本土人才提供海外教育机会，目前洲际英才培养学院南京旅游学院与荷兰蒙德里安国际酒店管理学院、洲际英才培养学院无锡商业职业技术学院与荷兰国王威廉姆一世职业学院已建立起合作计划。
作为最早进入中国市场的国际酒店集团之一，洲际酒店集团连续七年荣膺“最佳雇主”称号。每年，洲际英才培养学院为中国酒店业输送超过5,000名优秀毕业生。延续在华强劲的增长势头，洲际酒店集团将继续秉承对中国市场长期发展的承诺，为中国本土人才提供更广阔的职业发展机会。
