上海2016年9月14日电 /美通社/ -- Crystal Zhao的工作将迎来更多挑战。她担任人力资源总监的公司均胜电子正在积极推进全球化进程，她将需要平衡中国、欧洲、美国和墨西哥的员工需求，同时通过该公司的海外并购创造协同优势。同时，贝纳利摩托车(Benelli Motorcycle)营销总监Dante Bustos则必须制定一项宣传计划，让贝纳利公司业务所覆盖的83个国家产生“共鸣”。这两位高管都期待掌握他们同学在中欧国际工商学院（China Europe International Business School，简称“CEIBS”）Global EMBA课程（简称“GEMBA”）中所学到的大量知识。最新的上海班已于9月4日开课，59名学员来自16个不同国家，他们的平均工作年限为16年。
Zhao是一名中国人，她选择了英语教学的GEMBA，而不是中文教学的EMBA，她表示：“当我们在课堂上讨论一项案例研究时，我们得到的是16个不同的观点。你可以在这种学习环境中学到很多，因此对我而言这是个很好的机会。”
Bustos同意她的观点。作为一名专业营销人员，这个阿根廷人将他的同学视为通向16个新国家的门户，他可以在这16个新国家提高贝纳利品牌的知名度。他还期待从他们身上学到有用的东西。他说：“中欧国际工商学院GEMBA将帮助我增加有关不同文化的知识、学习其他高管是如何在不同国家经营业务的。这是GEMBA最有趣的一点。我来到这里既是为了向我的同学学习，也是为了向中欧国际工商学院的教授学习。”
班上近20%的学员为企业家或企业所有者，创下了本课程的历史较高水平，也证明了中欧国际工商学院致力于培养创新和企业领导人的承诺。班上供职于中国私立公司的学员比例也实现了显著增长。
数年来，中欧国际工商学院GEMBA帮助在中国工作的外国人了解当地市场；还为供职于当地跨国公司的中国人传授了技能。现在，该课程更加注重企业如何全球化经营以及全球各大城市的选修课，为繁忙的高管提供更多支持。对于Bustos而言，GEMBA可让他了解中国以及世界其它地方。同时，在国外经营业务或计划拓展全球业务版图的中国公司认为GEMBA是他们培训员工的重要组成部分。Zhao解释说：“我们公司现在正处于国际化进程中，因此包括我在内的所有员工都需要具备全球性思维。”参加20个月的课程肯定对此很有帮助，在这项课程中，31%的企业高管均为外国人。
