劳动力与人力资源
美世最新薪酬调研报告：2021年中国薪资增长率预计为5.2%
全球领先的健康、财富及人才咨询服务公司美世正式发布了新一年度的《中国整体薪酬调研报告》。报告来自对近4,000家企业人员的整体薪酬调研反馈。
2020中国双创发展大会暨淮南融入长三角一体化发展高峰论坛举行
9月28日，2020第七届中国双创发展大会暨中国-淮南融入长三角一体化发展高峰论坛在安徽省淮南市成功召开。
卫材中国打造happy healthy company 荣获杰出雇主称号
从2019年春季至今，卫材中国从身心灵三个方面打造员工的快乐和健康，并于当年荣获杰出雇主称号。
51社保余清泉：直面企业社保合规趋势，从未来决定当下
2020年9月25日，由互联网社保领跑者51社保主办的中国企业社保高峰论坛暨《中国企业社保白皮书2020》发布会在北京举行。
麦德龙中国总裁康德获评2020年普陀区杰出人才
9月27日，在普陀区人才节开幕仪式上，麦德龙中国总裁康德获评2020年普陀区杰出人才，成为首位获此殊荣的外籍人士。
聚焦中国企业社保现状，51社保连续八年发布中国企业社保白皮书
2020年9月25日，由互联网社保领跑者51社保主办的中国企业社保高峰论坛暨《中国企业社保白皮书2020》发布会在北京举行。
“冬奥有她”项目首份调查报告发布
今日，Visa携手中国妇女发展基金会与北京体育大学共同发布《“冬奥有她”文旅类女性小微企业基线调查报告》，该研究由北京体育大学与Visa研究团队联合设计、分析与撰写，由中国妇女发展基金会统筹问卷发放与收集。
“职为你来”席卷秋招，BOSS直聘秋招系列直播活动全面开启
BOSS直聘于9月25日正式开启“职为你来｜2020 由此直行”BOSS直聘秋招系列直播活动，共集结了包括京东、小米、好未来、新东方在内的数百家企业，为应届生提供超过10万个优质岗位。
英格索兰将价值1.5亿美元股权授予全球员工
2020年9月21日美国东部时间，英格索兰公司在纽约证券交易所开盘钟声的伴随下，庆祝其将价值1.5亿美元股权授予全球近1.6万名员工。
聚人才创品牌 三七互娱获金i奖“2020最具吸引力雇主品牌”
近日，“2020中国新科技100强暨秋季金i奖”颁奖典礼成功举办，备受关注的互联网周刊新科技100强揭晓。凭借在市场上的优异表现以及在员工成长、企业文化氛围方面的不断优化，三七互娱荣获“2020最具吸引力雇主品牌”。
北森发布《2019-2020中国房地产行业人才白皮书》
近几年，房地产行业显示出管理精细化、多元化布局升级、产品力亟待提升、科技加速入场的趋势，这对企业人才提出了哪些新的挑战与要求？北森人才管理研究院于近日发布了《2019-2020中国房地产行业人才白皮书》。
2021 QS商科硕士排名 最受全球雇主欢迎的商科专业排名揭晓
全球高等教育和商科教育研究机构QS Quacquarelli Symonds今天发布了2021QS商科硕士排名，该排名总共包括了商业分析硕士，金融硕士，管理硕士，市场影响硕士，和供应链管理硕士这五大商科专业。
希尔顿喜提“最佳雇主”+“抗疫贡献杰出企业”双奖
近日，希尔顿再次收到来自“最佳东方”佳讯，在杭州举行的“2020最佳东方高峰论坛暨第七届最佳雇主颁奖盛典”上，希尔顿囊括“旅游服务业最佳雇主”大奖以及2020年特别颁发的“旅游服务业2020抗疫贡献杰出企业”大奖。
SHL推出Mobilize Solution
人才创新行业的市场领先企业SHL推出其Mobilize Solution，以帮助客户在面临新的挑战和机遇时，快速准确地在内部找到最合适的人才。
麦当劳中国投资一亿元 启动“青年无限量”人才培养计划
麦当劳中国在一年一度的“麦麦全席”上宣布“青年无限量”人才培养计划 -- 在2020年至2022年，投资超过一亿元，携手全国逾100所职业院校，通过教育部在全国推行的“现代学徒制”办学模式，帮助超过一万名年轻人提升就业能力。
51社保荣获国际隐私保护&信息安全体系双重认证
2020年9月，51社保正式获得由BSI颁发的国际ISO 27001信息安全管理体系认证及ISO 27018公有云个人信息保护管理体系认证，充分印证了51社保在信息安全、管理规范以及服务标准等方面的强大实力。
RGF国际招聘发布《RGF 2020亚洲人才报告》
RGF国际招聘（RGF International Recruitment）发布《RGF 2020亚洲人才报告》，该报告全面分析了亚洲11个国家和市场的招聘趋势。
Oracle成为TikTok的安全云提供商
Oracle Corporation今天宣布其已被选为TikTok的安全云技术提供商。 TikTok的这一技术决定很大程度上受到了Zoom最近成功地将其大部分视频会议服务转移到Oracle公共云的影响。
德科集团亚洲调研报告发布：揭示后疫情时代职场的五大关键趋势
德科集团（The Adecco Group）作为全球领先人力资源解决方案提供商，通过分析8个国家8,000名职场人士的观点，就疫情对职场未来的短期与持续影响进行了研究。
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