公关行业中有30%的“媒体转型公关人”

引言：又一位媒体老兵跳入公关的红海中，我们该如何看待公关人？公关行业会成为人口密集型企业吗？也许这就是“中国特色”，也许转型将会不期而遇…因为无选择。公关作为一个不新鲜的职业，人员素质和准入门槛，将会不断的提升，或许有一天自由的射手、霸气的狮子、踏实的金牛……，将重新整装出发，站在互联网+的风口下，传统公关“已死”的口号也都被喊出，但是行业还在前行，100亿已成为里程碑，前方需求还有更多奇迹，向公关公司里30%“媒体转型公关人”致敬！

第一次踏入xx公司时是4月初的某一天，那天怀着忐忑的心情来面试，虽然从毕业到现在已经工作了8年，但一直从事媒体行业的我，并没有过多的面试经验。

面试结果还不错，经过几天的等待，收到了来自该公司的offer，正式开启了我的公关生涯。在转行之前，我也迷茫、彷徨、不安，不知道媒体的方向在哪？不知道转行的路径在何处？一度浅显的认为公关就是做活动、沟通记者、撰写软文。

来到了xx公司后，通过与同事、领导的合作与沟通，我看到了团队的力量，明白了公关的奥义。在一个团队中，有擅长文字输出的“重炮手”、有以灵动方案见长的“参谋”、还有以闪现创意突出的“游击员”，当然还有队伍的带头“大哥”。只有通过队友的配合才能打出漂亮的“阻击战”，更好的为客户服务。

而公关的奥义就在一场场没有硝烟的战争中展现出来——传播品牌，为品牌代言。随着工作的深入，越来越发现，公关已经不是单独的垂直行业，而是一个涉猎新闻、广告、传播、文秘等行业的综合门类的行业。

如此庞大复杂的行业性质，也要求公关人成为复合型综合人才，回到自己身上，在夯实自身内容输出优势的前提下，要加强逻辑思维的锻炼，把握好做方案的方向，梳理清传播节奏的脉络等，这都成为PR不可或缺的武器。

一晃时间节点已经来到了8月，我也从一个对公关一知半解的媒体人转换成了一个对公关有一点点想法和见解的公关人。虽然平庸也是一种姿态，但我更垂青“爱情和远方”，把背影留给地平线不仅是我、也是我们团队所追求的目标，一种为客户服务的执着与信念。

媒体转行公关，一个媒体人不能回避的行业，一个不能回避的话题，试问有多少公关人都是从媒体大军中转入的。我不是第一个吃螃蟹的记者，也必定不会是终结者，我只是这浩瀚大军的一员——一员媒体的老兵、一名公关的新兵。

来源：百度百家

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